Kuinka saada palkkakirja (2022)

How Get Pay Stub 152376

404 numeron merkitys

Näin saat palkkatodistuksia nykyisiltä tai entisiltä työnantajilta. Sinulla on työntekijänä oikeus palkkakirjaan, joka todistaa yritykseltäsi saamasi tulot. Palkkatietojesi pitäminen käsillä saattaa auttaa sinua seuraamaan tulojasi ja helpottamaan palkkasi vahvistamista useiden kolmansien osapuolten kanssa.

Mikä palkkataso oikein on?

Palkkatynkä, joka tunnetaan usein palkkatoteutuksena tai tulosselvityksenä, on asiakirja, joka näyttää palkkasi. Se yksinkertaisesti kertoo, kuinka paljon sinulle maksettiin palkkajakson aikana. Kun työnantajasi tekee suoran siirron pankkitilillesi tai liittää sen palkkaasi, saat palkkatodistuksen. Seuraavat tiedot sisällytetään usein palkkatietoihisi:

• Kuinka paljon olet saanut palkkaa kyseisen palkanlaskentajakson aikana.
• Nostot tai vähennyksesi, kuten verot tai vakuutusmaksut.
• Maksut vuoden aikana.

Palkkatietosi voi sisältää myös henkilökohtaisia ​​tietoja, kuten sosiaaliturvatunnuksesi, virallisen nimesi, työnantajasi nimen ja ansaitsemasi rahasumman. Näiden tietojen vuoksi on tärkeää pitää palkkatietosi poissa vääristä käsistä identiteettivarkauksien estämiseksi.

Kun tiedät, mitä tietoja palkkatiedot sisältävät, voit seurata tulojasi ja varmistaa, että saat sen palkan, johon sinulla on työntekijänä oikeus. Palkkatuntiasi voivat myös tottua henkilöllisyytesi todentamiseen tai tulojesi näyttämiseen. Monet vuokranantajat ja velkojat esimerkiksi vaativat näkemään palkkatietosi tulojesi tarkistamiseksi.

Miten saan palkkani ilman työnantajaa?

Yleensä on mahdotonta saada normaalia palkkaa ilman yhteyttä työnantajaan. Vaikka entinen työnantajasi käyttää mitä tahansa HR-portaalia (esim ADP ), sinulla pitäisi todennäköisesti silti olla pääsy kyseiseen verkkoportaaliin.

Verkkoportaalista näet W2-lomakkeiden historian ja työhistoriaasi liittyvät palkkatiedot.

Voinko saada palkkakuittini pankistani?

Voit saada tietueen suorasta talletuksestasi tiliotteen muodossa. Pankkisi antaa sinulle vain tämän tiliotteen. Monissa tapauksissa työntekijät, jotka etsivät palkkaa, tarvitsevat muodollisen palkkatodisteen hakeessaan autolainaa, asuntoa tai muita taloudellisia tarpeita.

Mistä voin vastaanottaa palkkakuitin?

Jos tarvitset palkkalistan, ota yhteyttä yrityksesi palkkaosastoon tai etsi ne netistä. Vaikka molemmat vaihtoehdot tarjoavat sinulle lopulta todisteen tuloistasi, prosessit palkkatodistusten saamiseksi ovat erilaisia. Voit saada palkkatiedot kahdella tavalla:

Yrityksesi intranetin tai HR-portaalin kautta

Jotkut yritykset eivät tarjoa työntekijöilleen paperisia palkkatodistuksia. He saattavat pystyä tallentamaan ne sähköisesti palkanlaskennan tarjoajan verkkosivuston kautta tässä tilanteessa. Näin hankit sähköisen maksun:

1. Tarkista työnantajaltasi, mistä voit saada kopion palkkatodistuksestasi.

Ota selvää, mistä voit etsiä palkkatietosi Internetistä. Kysy esimieheltäsi tai henkilöstöosastolta, mistä voit löytää ne Internetistä. Yritykset, jotka tallentavat ne sähköisesti, tekevät sen usein palkkapalvelusivuston kautta, joka vaatii työntekijän käyttäjätunnuksen ja salasanan.

2. Siirry verkkosivustolle.

Etsi verkkosivusto, kun olet selvittänyt, mistä saat palkkatietosi verkossa. Varmista, että sinulla on pääsy työntekijäsi käyttäjätunnukseen ja salasanaan. Jos sinulla ei ole näitä tietoja, pyydä ne yrityksesi henkilöstöosastolta.

3. Ota kiinni palkkatietosi.

Etsi sisäänkirjautumisen jälkeen verkkosivustoosio, joka tallentaa palkkatietosi – yleensä HR-portaali. Voit tarkastella tai ladata palkkatietosi tältä sivulta vapaa-aikana.

Käytä HR/palkkaosastoasi

Jos työnantajasi ei tarjoa sinulle sähköisiä palkkatodistuksia, saatat joutua ottamaan yhteyttä yrityksesi palkanlaskentaosastoon saadaksesi apua. Saat palkkatiedot palkkaosastoltasi seuraavasti:

1. Selvitä, mistä voit saada palkkatietosi.

Palkkakirjasi ovat todennäköisesti saatavilla verkossa yrityksesi kautta. Jos et löydä niitä, ota yhteyttä palkkatoimistoosi.

2. Pyydä kopio palkkatodistuksistasi.

Kun olet ottanut yhteyttä yrityksesi palkanlaskentaosastoon, tiedustele paperikopioiden vastaanottamista palkkatodistuksistasi. Jos haluat mieluummin sähköisen asiakirjan, he saattavat pystyä lähettämään ne sinulle sähköpostitse.

3. Anna itsellesi runsaasti aikaa niiden hakemiseen.

Anna palkanlaskentaosastollesi aikaa toimittaa palkkatietosi sinulle, pyysitpä sitten tulostettuja tai sähköpostitse lähetettyjä kopioita. Jos pyysit paperisia palkkatodistuksia, osastolla saattaa kestää jonkin aikaa niiden löytäminen ja tulostaminen, riippuen pyytämiesi määrästä. Jos pyydät, että ne lähetetään sinulle sähköpostitse, osasto tarvitsee aikaa niiden löytämiseen, skannaamiseen ja lähettämiseen.

Kuinka voit saada palkkatodisteen edelliseltä työnantajaltasi?

On erittäin tärkeää pitää palkkatietosi käsillä, koska monet kolmannet osapuolet, kuten vuokranantajat tai vakuutusyhtiöt, pyytävät niitä tarkastelemaan tulojasi. Vaikka niiden saaminen nykyiseltä yritykseltäsi on yksinkertaista, niiden hankkiminen vanhalta työnantajalta vaatii muutaman lisätoimenpiteen. Saat palkkatodistuksen edellisestä työstäsi seuraavasti:

Calcutta Novenan pyhä teresa

1. Ota yhteyttä edelliseen työpaikkaasi.

Ota yhteyttä aiempaan työnantajaasi tai organisaation henkilöstöosastoon. Kysy, kuinka voit saada kopion aiemmista palkkatodistuksistasi. Kysy heiltä, ​​kuinka kauan pyyntö kestää tarvittaessa tiettyyn päivämäärään mennessä. He voivat lähettää sinut palkka- tai kirjanpitoonsa tällaisissa tilanteissa.

Aiheeseen liittyvä: Työllisyyden vahvistuskirje

2. Täytä kaikki tarvittavat paperit.

Täytä kaikki kirjanpidon toimittamat paperit, kuten palkkalomake. Saatat joutua myös kirjoittamaan palkkatoiveen. Seuraavat tiedot tulisi sisällyttää:

• Koko laillinen nimesi.
• Nykyinen fyysinen sijaintisi.
• Edellinen sijaintisi (jos olet muuttanut edellisen työsuhteesi jälkeen).
• Sosiaaliturvatunnuksesi.
• Edellisen työnantajasi EIN.
• Niiden palkkakausien päivämäärät, joilta saat palkkatiedot.

Voit lähettää pyynnön sähköpostitse, perinteisellä postilla, faksilla tai henkilökohtaisesti, jos sinua vaaditaan. Jos lähetät pyyntösi sähköpostitse, faksilla tai tavallisella postilla, muista vahvistaa vastaanottaminen.

3. Tee tarvittaessa valitus

Jos työnantajasi kieltäytyy yhteistyöstä pyyntösi kanssa, voit tehdä valituksen osavaltiosi työvoimaosastolle. Heidän on maksettava rikkomusmaksu tässä tilanteessa.

Milloin voin odottaa saavani palkkani?

Yhdysvalloissa liittovaltion laki ei velvoita yrityksiä maksamaan työntekijöille tietyin väliajoin (viikoittain, kahdesti viikossa tai kuukausittain), mutta osavaltion lait voivat. Mukaan Fair Labour Standards Act , työnantajien on maksettava työntekijöilleen 'viipymättä' Fair Labour Standards Act -lain mukaan. Huolimatta täsmällisyyden puutteesta on yleisesti hyväksytty, että palkka olisi maksettava mahdollisimman pian viimeisimmän palkkakauden jälkeen.

Onko parempi, että palkka on paperilla vai sähköisesti?

Palkkatositteesi annetaan painetussa muodossa, jos asut jossakin niistä yhdestätoista osavaltiosta, jotka velvoittavat työnantajat toimittamaan painettuja lausuntoja, kuten edellä mainittiin. Työnantajat voivat toimittaa ne sähköisesti useimmissa näistä 'painetuista' valtioista, kunhan ne ovat tulostettavissa. Tämä asiakirja riippuu osavaltiosta, jossa työ sijaitsee.

boondock saints täysi rukous

Työnantajien on tarjottava työntekijöille pääsy palkkalaskelmaan, jos he asuvat jossakin 'Access'-valtioissa, vaikka sitä ei tarvitsekaan tulostaa. Lopuksi, yrityksillä ei ole velvollisuutta lähettää sinulle palkkakuittia, jos asut 'ei vaatimuksia' -tilassa.

Millaisia ​​vähennyksiä työnantajat sallivat palkkatodistuksista?

Työnantajasi vähentää palkastasi tietyn määrän liittovaltion tuloveroa ja sosiaaliturvamaksuja sekä muita FICA:n määräämiä asioita. Työnantajat voivat poistaa rahat palkkatyypistäsi seuraavilla tavoilla:

Ateriat, majoitus, kuljetus, työnantajan velvoitteet, elatusapu ja elatusapu ovat kaikki esimerkkejä lain sallimista maksuista. Hyväntekeväisyyslahjoitukset tai vakuutukset ovat esimerkkejä vapaaehtoisista hyväksytyistä vähennyksistä, jotka voidaan tehdä, vaikka työntekijän tulot jäävät vähennyksen jälkeen alle minimipalkan.

Työnantajat eivät saa vähentää tavaroita, joiden voidaan katsoa olevan heille etua tai mukavuutta. He eivät myöskään voi kieltäytyä tai muuttaa maksuja takautuvasti kostoksi huonon suorituskyvyn vuoksi.

Voinko vaatia tulostettua palkkalomaketta?

Kyllä, sinun pitäisi voida pyytää tätä, jos olet Painettu/Käyttöoikeus-tilassa etkä voi tulostaa sähköistä tiliottettasi.

Mitä voin tehdä, jos työnantajani kieltäytyy antamasta palkkatodistuksia?

Jos työnantaja kieltäytyy antamasta työntekijälle palkkaa, työntekijällä voi olla oikeus nostaa kanteen oikeudessa tiedon saamiseksi.

Ota yhteyttä paikalliseen työasianajajaan saadaksesi lisätietoja osavaltiosi laeista, jotka koskevat palkkatodistusten kieltäytymistä.